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- Études et résultats | N° 207
Les retraites en 2001
En 2001, le nombre total des retraités est estimé à 12,25 millions. 9,2 millions de pensions sont versées aux anciens salariés du secteur privé, 1,8 million aux anciens salariés des fonctions publiques et 3,2 millions aux anciens artisans, commerçants ou ouvriers agricoles. Au 1er janvier 2002, le taux de revalorisation des pensions du régime général a été de 2,2 % comme au 1er janvier 2001, et...
- Retraite
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 45
L'allocation supplémentaire du minimum vieillesse - Bénéficiaires au 31 décembre 2001
Ce document présente les résultats d’une enquête réalisée annuellement par la DREES auprès des dix principaux régimes de retraite, pour dresser le portrait des bénéficiaires de l’allocation supplémentaire du minimum vieillesse.
- Retraite
- Prestations de solidarité et pauvreté
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- Études et résultats | N° 210
Les opinions des Français en matière de retraites de 2000 à 2002
Les souhaits et anticipations en matière de retraite, mesurés chaque année par l'enquête barométrique de la DREES, fournissent des indications sur l'état de l'opinion.
- Système de protection sociale
- Retraite
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- Publications
- Rapports
Comptes de la protection sociale 2001
En 2001, les dépenses de protection sociale se sont accrues de 4,2 % en valeur. Les prestations de protection sociale perçues par les ménages, soit 95 % des dépenses, s’accroissent de 4,3 % en valeur et de 2,7 % en termes réels et, avec 417,5 Mds d’euros, représentent désormais 28,5 % du PIB.
- Système de protection sociale
- Retraite
- Grand âge, handicap et autonomie
- Prestations de solidarité et pauvreté
- Enfance, familles et jeunesse
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- Études et résultats | N° 183
Les montants des retraites perçues en 2001 : en moyenne 1 126 bruts par mois pour les 60 ans et plus
En 2001, les retraités percevaient en moyenne, au titre des régimes de base et complémentaires, un montant global de pension brut égal à 1 126 euros par mois, avantages additionnels compris. Les femmes, avec 848 euros mensuels, disposaient d'un montant inférieur de 42 % à celui des hommes (1 461 euros). Le seul avantage principal de droit direct, acquis en contrepartie des années de cotisation, s...
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 34
L'allocation supplémentaire du minimum vieillesse - Bénéficiaires au 31 décembre 2000
Au 31 décembre 2000, environ 766 000 personnes âgées ont recours à l’allocation supplémentaire du minimum vieillesse. Un peu plus de la moitié des allocataires sont pris en charge par le régime général (57,1 %) et 24,2 %, par la branche des non salariés de la Mutualité sociale agricole (anciens exploitants agricoles). Ceux qui, ne bénéficiant d’aucune pension de retraite, perçoivent l’allocation...
- Retraite
- Prestations de solidarité et pauvreté
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- Études et résultats | N° 147
Les retraites en 2000
En 2000, le nombre total des retraités est estimé à 12,1 millions. Le nombre de pensions est plus élevé que celui des retraités, nombre d'entre eux en percevant de plusieurs régimes. Elles bénéficient à 9 millions d'anciens salariés du secteur privé, 1,8 million d'anciens salariés des fonctions publiques et 3,2 millions d'anciens exploitants agricoles, artisans ou commerçants. Le barème des...
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- Études et résultats | N° 150
Les opinions des Français au début 2000 en matière d'âge de départ à la retraite
Interrogés dans le cadre de l'enquête barométrique de la DREES sur leurs opinions en matière d'âge de départ à la retraite, les plus jeunes déclarent souhaiter « idéalement » partir à la retraite plus tôt que leurs aînés. Ceci reflète sans doute une appréhension différente de la notion de fin de carrière professionnelle et de temps libre.
- Système de protection sociale
- Retraite
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- Études et résultats | N° 129
L'évolution des retraites versées entre 1993 et 1997 : les effets d'entrées-sorties expliquent 30 % de l'augmentation de la retraite moyenne
Entre 1993 et 1997, les revalorisations des retraites, diverses selon le régime (+6,9 % en moyenne), ont équilibré l'évolution des prix (+6,8 %). Les régimes complémentaires ont appliqué des taux de revalorisation plus faibles que les régimes de base, entraînant une évolution moins favorable pour les cadres que pour les non-cadres et pour les hommes que pour les femmes. À l'effet de ces...
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- Études et résultats | N° 131
Les systèmes de retraite complémentaire non obligatoires dans sept pays
Les régimes de retraite facultatifs, présentés ici dans sept pays, relèvent de plans collectifs d'entreprise ou de plans individuels encadrés. Au Royaume-Uni, aux Pays-Bas et aux États-Unis, ces systèmes visent à compléter une retraite publique universelle et généralement modeste. En Allemagne et au Japon, ils sont liés à la politique de ressources humaines des entreprises. Ils sont apparus...
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